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Karriere

LENA | MONTAGE

‘Der Wechsel vom Büro zur Produktion gefällt mir sehr gut.’

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EARLY | LACKIEREREI

‘Unsere Stahlkonservierung ist eine der modernsten Anlagen in Europa’

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ANTWAN | ENGINEERING

‘Für einen Produktionsingenieur ist das hier ein großer Spielplatz’

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CAMIEL | ENGINEERING

„Die Herausforderung in diesem Job besteht darin, es besser zu machen als die Comptetition“

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JELLE | LOGISTIK

‘Wenn man für sich einen guten Trainingsplan erstellt, ist vieles möglich’

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RICK | MASHINENSCHLOSSER 

‘Bei Nooteboom bist du keine Nummer’

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In Europa ist Nooteboom ein bekannter Begriff, wenn es um Auflieger und Anhänger für den straßengebundenen Spezialtransport geht. Regional ist Nooteboom ein angesehener Arbeitgeber für mehr als 350 Menschen im In- und Ausland. Alle Nooteboom-Mitarbeiter haben eins gemeinsam: Sie haben eine Leidenschaft für Auflieger und identifizieren sich mit ihrem Produkt.

Respekt vor Fachkompetenz und Qualität ist der rote Faden, der sich durch das ganze Unternehmen zieht. Es ist verbindlich und verbindend, einen individuellen Beitrag für ein innovatives und zuverlässiges, hochwertiges Produkt zu leisten. Ambitionierte Menschen arbeiten gern für unser tonangebendes und solides Unternehmen. Nooteboom bietet nämlich mehr als genug Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten. Kennzeichnend für das Betriebsklima bei Nooteboom sind die flache Organisationsstruktur und die Zuweisung von Verantwortung und Kompetenz an die Menschen am Arbeitsplatz. Eine sorgfältige Schweißarbeit ist ebenso wichtig wie ein effizienter Einkauf von Material und Einzelteilen.

In allen Abteilungen werden Zusammenarbeit, Offenheit, Hilfsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Kompetenz hoch angesehen. Mitarbeiter sind Teil eines Teams, dass in kollegialem Arbeitsumfeld in einem gesunden Unternehmen zu besten Ergebnissen gelangt. Mit Anerkennung für persönliche Leistungen und zahlreiche Chancen für individuelle Entwicklung.

Von allen Nooteboom-Mitarbeitern erwarten wir eine Reihe spezifischer Kernkompetenzen:

Mitarbeiter von Nooteboom:

  • liefern einen pesönlichen Beitrag zur Kundenzufriedenheit
  • erlangen Erfüllung aus Zusammenarbeit und ihrem eigenen Beitrag zum Endprodukt
  • trauen sich, Verantwortung zu übernehmen und sich zu beteiligen
  • sagen was sie tun und tun was sie sagen
  • streben nach respektvollem Umgang mit Kollegen und sind offen und ehrlich
  • haben eine Leidenschaft für Auflieger und ergreifen die Initiative, um Produkte und Prozesse zu verbessern
  • sind sich bewusst, dass sorgfältige Arbeit von essentieller Bedeutung für das gemeinsame Endergebnis ist
  • sind Nooteboom-Botschafter